微特故事 ▏在微特的6年,迎接挑戰(zhàn)不斷成長

時間:2022-07-01 11:26 閱讀:5226 來源:互聯(lián)網(wǎng)

轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)與微特共同成長了快6年了,見證了微特的15周年慶典,也參與了微特的20周年。6年間,不斷挑戰(zhàn)不斷成長。


加入微特是一種緣分,還記得剛剛了解微特的時候,我已經(jīng)通過了3家公司的面試。微特并不是我的首選,因為我本身是偏向設(shè)備維修的,通過面試了解微特不止需要長時間出差,專業(yè)更偏向于電子產(chǎn)品。但是我最終還是選擇了微特,因為之前的工作中經(jīng)常遇到電子類產(chǎn)品問題,正是這些問題難倒了我,我覺得加入微特對我而言不僅是一次學習的機會,更是一種自我挑戰(zhàn)。


6年轉(zhuǎn)瞬即過,但是每一年的點點滴滴卻又歷歷在目。


2016年,我在生產(chǎn)部門學習儀表,我就像是一張白紙,從功能板塊、元器件的功能屬性到芯片的引腳定義,每天都需要不斷的查資料做筆記。但是當能夠查出電路故障點的這一刻,我覺得一切都是值得的。


2017年初,其他的小伙伴們都排著日程準備出差,但是唯獨沒有我的派工計劃。我不禁反思,是我技術(shù)不行?還是我表現(xiàn)不好?但是當時的我對于監(jiān)控的安裝還是有些自信的,所以大著膽子去和領(lǐng)導(dǎo)溝通爭取。經(jīng)過溝通才知道是因為沒有老員工帶,對我獨立出差有些擔憂。后來通過自己專業(yè)技能的表述,領(lǐng)導(dǎo)肯定了我,最終我爭取到了出差負責項目的機會。


我覺得不管做什么事情都要有足夠的自信,做事情要足夠的細心,努力爭取機會,形成技術(shù)積累。

工作中的雷松松


2018年和2019年,隨著技術(shù)的積累,我的業(yè)績得到飛速的發(fā)展。隨著和越來越多的客戶接觸,偶爾我也會受到客戶的批評。受到批評的第一感覺是煩躁,但是當客戶給出不可反駁的理由時,才發(fā)現(xiàn)原來是自己不夠?qū)I(yè)。所以,我認為想要獲得客戶的認可,必須聆聽客戶的聲音,讓自己更專業(yè),給客戶更專業(yè)的解答。


2020年很榮幸得到了公司和同事們的認可,一致推薦由我來帶領(lǐng)華西售后團隊。對于沒有管理經(jīng)驗的我來說,內(nèi)心非常忐忑,但同時內(nèi)心也有著一股豪情。記得當時在高總辦公室,所有人都在說想爭團隊第一的時候,我的內(nèi)心告訴我,華西必須做第一名,沒有退路。事實證明,只要心中有目標,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。


工作中的雷松松


2021年帶領(lǐng)水電售后團隊,10月份的時候一個接一個的挑戰(zhàn)來臨,安裝任務(wù)劇增,但是員工卻因為家庭原因不便出差,還有電氣項目需要支援,我們不但要顧小家還要顧大家,困難重重。但最終大家相互照顧,齊心協(xié)力擰成一股繩,我們的團隊超額完成了任務(wù)。


葛洲壩橋機控制系統(tǒng)改造項目現(xiàn)場


2022年我將總結(jié)經(jīng)驗,改進方法,排除萬難,繼續(xù)帶領(lǐng)我的兄弟們向回款任務(wù)發(fā)起沖鋒。我與微特的故事還將繼續(xù)······?